1 x 1 = 11, avagy az 1%-ok ereje Ebben a részben szó esik a hibázásról, az 1%-kok erejéről, arról, hogy miért érdemes mindig a jót keresni az emberekben, mire ügyeljünk, hogy a sorsunkat a legteljesebben bontsuk ki. Eljutunk az Enneagramtól a Hawkins skáláig, és meg tudjuk, hogy miért lehet gyógyító az odafigyelés. És elárulom …
Alapértékeink – Soós Dávid Beszélgetése Forray Nikivel – 3. rész Read More »
Vajon mi a siker receptje? Ebben a részben beszélünk az önkéntességről, sales tippeket adunk, megvitatjuk, vajon kinek könnyebb vállalkozni, aki ma kezdi, vagy aki 20 éve kezdte. Árazunk és marketingezünk, szó esik a vevőbónusz-rendszerről, kiderül, hogy mi az én receptem a sikerre, mi a küldetésünk, és hogy vajon mi a jobb: egyedül vállalkozni, vagy társtulajdonossal. …
A tudás hatalom – Soós Dávid Beszélgetése Forray Nikivel – 2. rész Read More »
Mindig is hittem a tudatos életszemléletben Ez a rész kicsit spirtuálisan indul, mert a Balihoz fűződő viszonyomat tárjuk fel az elején, majd rátérünk a munkatárs kiválasztási szűrőkre, a csapatépítésre, az alapértékek fontosságára, a pozicionálás és bizalom kérdéskörére. Felfedjük, hogy ki az WorldBlu, miért a Kotler könyvhöz nyúltam anno, hogyan kezdődött a lufizás, mik voltak a …
Minőségi élet – Soós Dávid Beszélgetése Forray Nikivel – 1. rész Read More »
… és azok az eszközök, amelyek ez mögött rejtöznek A Freedom Business konferencia egyik előadója voltam 2021. decemberében, ahol a munkatárs toborzásról meséltem. Ha szeretnél mélyebben elmerülni a munkatárs kiválasztás témájában, a Munkatárs kiválasztási és Csapatépítési online programban részletesen kifejtem a technikát, amit én használok. Nézd meg az interjút: Toborzástól a teljesítményértékelési rendszerig in Interjúk, …
A Karizma Podcast vendége voltam Mit tudhatsz meg ebből a részből: Mi a titka a rendkívüli fejlődési vágynak? Hogy lehet megszüntetni a vezetői magányt? Mit tekintek életfeladatomnak? Hogyan működik a telefonos ügyfélszolgálat a Zappos nevű amerikai cégnél, amely a világ egyik legügyfélközpontúbb vállalata? Mi az az érték, amely a cégemben és a Zapposnál is fontos …
A cég lelke az ember – Bolya Imre interjúja Forray Nikivel Read More »
Lovász Attila interjúja Az a tudás sem tudás, ami egyedül a cégvezetőnek van benne a fejében, mert akkor ő ücsörög a kis elefántcsonttornyában. Az egyik vezetője fejében sincs az benne, a csapattagok fejében meg végképp nincs. Ki fogja megcsinálni?
Lovász Attila interjúja Van egy jó terméked, adott minden fizikai feltétel. Az ember tölti meg ezt az egészet energiával, tartalommal. Ő az, aki eladja, aki kínálja, aki az ügyfélpanaszt lekezeli. Ha ezzel minden rendben van, akkor: Only way is up!
Te hülye vagy? Ebböl nem lehet megélni! Erre csak ennyi volt a válaszom: Azért is megcsinálom! Szabó Péter készített velem egy interjút, ahol a következő izgalmas témákat járjuk körül: Vajon való-e mindenkinek a vállalkozói lét?Nekem is sikerülhet?Mi a titka, hogy valaki céget, csapatot építsen?Mi a siker ára?Melyek a legnagyobb félelmeink nőként a vállalkozói léttel kapcsolatban? …
Szabó Péter Teremtsd Újra a Vállakozásod! című beszélgetősorozatának ezen részében a pénzügyi tervezésről beszélgettünk. Ha megvagyunk az árképzéssel, akkor lesz igazán jelentősége annak, hogy legyen egy üzleti tervünk is, ami ennek az egésznek keretet ad. Ebben az interjúban bemutatom, hogy egy kezdő vállalkozó hogyan fogjon hozzá az üzleti tervezéshez.
Ildikó készített velem egy rövid interjút a 2. hullám elején. Beszélgettünk rugalmasságról, termelékenységről, hatékonyságról és arról is szót ejtettünk, hogyan tud egy vállalkozó ilyen helyzetekben életet lehelni a vállalkozásába .
Hogyan helyezik előtérbe a hiteles vezetők a célt és az embereket a növekedés és hatás érdekében?
